۷۰ درصد جمعیت کشور تحت پوشش بیمههای اجتماعی
تاریخ انتشار: ۲۱ تیر ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۲۰۴۸۳۱
مدیرعامل موسسه حسابرسی تامین اجتماعی با بیان اینکه پیش از انقلاب حدود ۲۰ درصد از جمعیت ۳۵ میلیونی کشور مشمول قانون تامین اجتماعی و بیمه شده تامین اجتماعی بودند و اکنون باتوجه به ارائه خدمات نوین و جذب حداکثری و پوشش بیمهای جدید، بیش از ۷۰ درصد از جمعیت کشور تحت پوشش حمایتهای اجتماعی هستند که عمدهترین آنها سازمان تامین اجتماعی است، گفت: از این رو توسعه خدمات کیفی و کمی در بحث خدمات بیمهای و درمانی بسیار مهم و با وجود تنگناهای اقتصادی گسترش این خدمات مغفول نمانده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
به گزارش ایران اکونومیست، سعید حاجیسلطانی در نشستی خبری با بیان اینکه موسسه حسابرسی سازمان تامین اجتماعی یکی از مهمترین موسسات تابعه سازمان است و نقش خطیری در احقاق حقوق بیمهشدگان و شناسایی مطالبات پرداخت نشده کارفرمایان به سازمان تامین اجتماعی و بررسی ادعای صحت و سقم بیمهشدگان جهت اشتغال در شرکتها را دارد، گفت: سازمان تامین اجتماعی یک سازمان بیمهگر اجتماعی است و مسئولیت اصلی آن پوشش بیمه شدگانی است که از کارفرمایان مزد دریافت میکنند و به صور مختلف نزد سازمان بیمه میشوند؛ مهمترین آن بیمه اجباری است.
مدیرعامل موسسه حسابرسی تامین اجتماعی با بیان اینکه این سازمان باتوجه به اهمیت و تنوع و ارائه خدمات، ۱۸ نوع خدمت به جامعه مخاطب ارائه میکند، گفت: این تنوع در خدمات مسئولیت و وظیفه خطیری برعهده کارکنان و مسئولان سازمان گذاشته است تا در کنار انجام وظایف خود، نگاهی جامع به مخاطبان داشته باشد. از این رو باتوجه به اینکه یکی از اسناد بالادستی موردتوجه در سازمان، سیاستهای ابلاغی مقام معظم رهبری است، این سند میتواند چراغراهی ارزشمند برای غلبه بر چالشها و مشکلات رفاه و تامین اجتماعی و تحقق اصول ۳، ۲۹ و ۴۳ قانون اساسی باشد.
حاجیسلطانی با اشاره به تعامل دو سویهای که میان سازمان و کارفرمایان، فعالیتهای تجاری بین مخاطبان و تحریمهای ظالمانه و رشد قیمت ارز و مشکلاتی که در جامعه مخاطب وجود دارد، افزود: سازمان تامین اجتماعی طبق ماده ۲۸ قانون تامین اجتماعی مهمترین منابعی که میتواند کسب کند، وصول حق بیمه ماهیانه از کارفرمایان است.
وی با بیان اینکه میطلبد اقدامات اصلاحی با رویکرد تعالی و تحول و عدالت خواهی در دستور کار مسئولان قرار گیرد، خاطرنشان کرد: باتوجه به شرایط موجود و هوشمندسازی فعالیتها در بستر IT و پیشرفتهایی که درخصوص امکانات و تجهیزات وجود دارد، این موضوع برای سازمان ایجاد میشود که ما هم متسثنی از قواعد نباشیم و همانند سازمانهای دیگر به سمت بستر IT و خدمات غیرحضوری سوق پیدا کنیم.
مدیرعامل موسسه حسابرسی تامین اجتماعی با اشاره به اینکه مهمترین موردی که در سازمان به دلیل پایداری منابع وجود دارد بحث پوشش بیمهای است و مورد توجه مسئولان سازمان تامین اجتماعی قرار دارد، گفت: گسترش چتر بیمهای موجب ایجاد منابع برای سازمان میشود و رسیدن به این منابع ساز و کارهایی دارد که باید به درستی انجام شود تا براساس بخشنامهها و دستورالعملها این مطالب انجام شود.
حاجی سلطانی معتقد است که راهبرد مشکل ناترازی و ناپایداری صندوقهای بیمهای و بازنشستگی در همه ۲۲ صندوق بازنشستگی در کشور وجود دارد.
وی در بخش دیگری از سخنان خود، تاکید کرد: پیش از انقلاب حدود ۲۰ درصد از جمعیت ۳۵ میلیونی کشور مشمول قانون تامین اجتماعی و بیمه شدگان تامین اجتماعی بودند و اکنون باتوجه به ارائه خدمات نوین و جذب حداکثری و پوشش بیمهای جدید، بیش از ۷۰ درصد از جمعیت کشور تحت پوشش حمایتهای اجتماعی هستند که عمدهترین آنها سازمان تامین اجتماعی است. از این رو توسعه خدمات کیفی و کمی در بحث خدمات بیمهای و درمانی بسیار مهم است و با وجود تنگناهای اقتصادی گسترش این خدمات مغفول نمانده است.
مدیرعامل موسسه حسابرسی تامین اجتماعی تصریح کرد: اقداماتی که میتوان درخصوص پایداری منابع داشته باشیم، از دو طریق پوشش بیمهای و گسترش چتر حمایتی و ایجاد منابع پایدار است.
ادامه دارد
منبع: خبرگزاری ایسنا برچسب ها: سازمان تامین اجتماعیمنبع: ایران اکونومیست
کلیدواژه: سازمان تامین اجتماعی سازمان تامین اجتماعی تامین اجتماعی درصد از جمعیت پوشش بیمه ای بیمه ای
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت iraneconomist.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایران اکونومیست» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۲۰۴۸۳۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
نامه سرگشاده محمد قوچانی به تامین اجتماعی؛ چرا کسی حرفه ما را به رسمیت نمیشناسد؟
محمد قوچانیروزنامه نگار و سردبیر و صاحبامتیاز نشریات "آگاهی نو" و "کتاب نامه" طی نامهای سرگشاده به سازمان تامین اجتماعی، روش برخورد "مغازه"ای کارشناسان این سازمان را برای تایید لیست بیمه مطبوعات مورد نقد قرار داده است. متن این نامه که در صفحهی شخصی او در اینستاگرام منتشر شده به این شرح است: این یک نامه سرگشاده است خطاب به سازمان تامین اجتماعی دو مجله "آگاهی نو" و "کتاب نامه" با تولید محتوایی بیش از دو هزار صفحه در سال چهار نفر تحریریه ثابت دارد الباقی حق التحریر میگیرند. فهرست بیمه ما کوچک است: سردبیر و دبیر تحریریه، یک دبیرگروه و یکی از مشاورین مجله که برای آنها بیمه رد میشود. ما به دلیل سازمان کوچکمان حتی منشی تحریریه یا مدیر مالی و اداری مستقر نداریم چون بودجهاش را نداریم و تا حالا خودمان همزمان منشی و مدیر هم بودهایم. درباره این چهار نفر هم بخشی از حق بیمه را ما پرداخت میکنیم و بخشی را وزارت فرهنگ که طبق یک قانون مشخص و عام به نشریات تا یک سطحی تخفیف میدهند.
سازمان تامین اجتماعی با اعزام بازرس به صورت مکرر ما را کنترل میکند که مبادا این فهرست بیمه صوری و جعلی باشد! و چون حرفه روزنامهنگاری را با مشاغل دیگر اداری و تجاری قیاس میکند معتقد است ما باید از هشت صبح تا چهار بعد از ظهر در دفتر حاضر باشیم. بنابراین با بازرسی غافلگیرانه وقتی ما در حال مصاحبه یا تهیه مقاله بیرون مجله هستیم به دفتر مراجعه و با عدم رویت ما، کارگاه آگاهی نو را تعطیل اعلام میکند و تخفیف ارشاد را لغو میکند. مثلا ما امروز در حال گفتگو با دکتر ظریف بودیم که سرزده تشریف آوردند و هرچه همکار ما توضیح داده و مجله و نوشتههای ما را نشان داده بازرس محترم زیر بار نرفته و کارگاه را تعطیل گزارش کرده است. سوال من این است پس این همه محتوا چگونه تولید میشود؟ چرا کسی حرفه ما را به رسمیت نمیشناسد؟ چرا فکر نمیکنند من هر روز نمیتوانم کتابهایم را به دفتر ببرم و مقاله بنویسم ؟ نمیتوانم همه سیاسیون و روشنفکرانی که با آنان گفتگو میکنیم را به دفترمان دعوت کنم؟ نمیتوانم با روزنامهنگاران برخورد اداری کنم!
ما مطبوعات مستقل (خصوصی و غیردولتی) بنگاههای ضعیفی هستیم. حتی چند میلیون تومان هم در کار ما اثر دارد . اگر ما بیکاره بودیم که دفتر مجله اجاره نمیکردیم . چرا در شبهای صفحهبندی که تا صبح کار میکنیم بازرس نمیفرستید؟ اصلا چرا مجله را ورق نمیزنید که کارنامه ما را ببینید . قطع یک تخفیف ناچیز قانونی به مطبوعات کدام مشکل دولت یا بیمه را حل میکند؟ کار ما مخفیانه نیست. مجله منتشر میشود و میزان کار هر فرد در آن روشن است. ما مغازه نداریم که هر روز صبح کرکره اش را بالا ببریم. روزنامهنگاری را به رسمیت بشناسید ... رونوشت : ۱. وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی ۲. وزارت کار ۳. سازمان تامین اجتماعی شعبه خیابان ملک ... کانال عصر ایران در تلگرام بیشتر بخوانید: نقطه جوش تلویزیون؛ از قوچانی تا آذریجهرمی/ وقتی «اوج» به داد «سیما» میرسد!